长春市委新一届领导班子公示，强化队伍建设，推动高质量发展

　　近日，长春市委对新一届领导班子进行了公示，旨在加强干部队伍建设，推动长春市高质量发展。此次公示涵盖了多个部门的关键岗位，充分体现了市委对干部选拔任用工作的严谨态度和科学决策。

　　在公示名单中，我们可以看到，新一届领导班子成员均具备丰富的经验和较高的政治素养。以下是对部分公示干部的简要介绍：

　　公示一：

　　长春市委组织部部长王某某，男，汉族，1968年2月出生，中共党员，大学学历。王某某同志长期从事组织工作，曾担任过多个职务，积累了丰富的组织工作经验。此次公示，王某某同志将带领市委组织部，进一步加强全市干部队伍建设，为长春市高质量发展提供坚强组织保障。

　　公示二：

　　长春市发改委主任李某某，男，汉族，1975年5月出生，中共党员，研究生学历。李某某同志曾担任过多个经济管理部门职务，对经济发展有深入研究和丰富实践。此次公示，李某某同志将肩负起推动长春市经济发展的重要职责，为全市经济转型升级贡献力量。

　　公示三：

　　长春市教育局局长张某某，女，汉族，1978年10月出生，中共党员，研究生学历。张某某同志曾担任过多个教育管理部门职务，对教育工作有深刻理解和丰富经验。此次公示，张某某同志将致力于提升长春市教育质量，为全市青少年成长成才提供有力支持。

　　此次干部公示，不仅体现了市委对干部选拔任用工作的重视，也展示了长春市委新一届领导班子的决心和信心。以下是长春市委新一届领导班子在推动长春市高质量发展方面的几点举措：

　　举措一：强化政治建设

　　长春市委新一届领导班子将把政治建设摆在首位，深入学习贯彻新时代中国特色社会主义思想，确保全市各级党组织和广大党员干部始终与党中央保持高度一致。

　　举措二：优化干部队伍

　　通过此次干部公示，长春市委将选拔出一批政治过硬、本领高强、作风优良的干部，为全市各项事业发展提供有力的人才支撑。

　　举措三：推动高质量发展

　　新一届领导班子将紧紧围绕全市发展大局，着力推动产业结构调整、创新驱动发展、城市品质提升等方面工作，努力实现长春市高质量发展。

　　举措四：强化党风廉政建设

　　长春市委新一届领导班子将深入推进党风廉政建设，严格落实中央八项规定精神，持续整治“四风”，营造风清气正的政治生态。

　　总之，长春市委新一届领导班子的公示，标志着长春市干部队伍建设迈上了新台阶。在新的历史起点上，长春市委新一届领导班子将以更加饱满的热情、更加务实的作风，带领全市人民共同谱写长春市高质量发展新篇章。